Nosso time esteve de volta à China para mais uma etapa de inspeções técnicas!

Reafirmando nosso compromisso com a excelência, parte do nosso time retornou à China para novas atividades de inspeções e ensaios de rotina. Desta vez, trabalhamos nos testes de validação de 12 equipamentos sendo 6 (seis) TCs e 6 (seis) TPs.

Além dos ensaios de rotina realizado em todas as unidades, 4 (quatro) delas foram submetidas ao teste de impulso atmosférico. Nossa atuação direta na fábrica objetiva garantir a conformidade técnica e a aderência às normas internacionais, mitigando riscos desde a origem.

Assegurar segurança em nosso Sistema Elétrico Nacional, com o controle rigoroso de cada componente produzido é um de nossos compromissos ao setor elétrico.

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#escengenharia #solucao #engenhariaeletrica

Mais do que celebrar uma data, homenageamos a vontade inabalável e a força de cada colaboradora que faz a nossa empresa acontecer. Seja na precisão técnica em campo, na estratégia dentro do escritório ou na gestão de projetos complexos, elas são a inspiração que nos move.
 
Nossas profissionais lideram, inovam e transformam desafios em resultados. Em cada uma, reconhecemos um pilar fundamental: mulheres que assumem o protagonismo com uma determinação que transforma todos ao redor e eleva o padrão de nossa excelência.
 
Acreditamos no potencial de cada mulher e enaltecemos sua dedicação constante. Neste 8 de março, nosso orgulho ganha rosto, nome e voz.

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#escengenharia #solucao #8m

Fechamos o mês elevando o nível da nossa equipe!
No último sábado (28), a iniciativa UniESC promoveu um Day Training exclusivo em parceria com o Grupo Acelerador e a mentoria GIANTS, conduzido por Marcus Marques.
 
Foi um dia intenso de imersão em temas fundamentais: papéis e responsabilidades, mentalidade intraempreendedora, comunicação e o fim da zona de conforto. Mais do que um treinamento, foi um movimento para fortalecer o engajamento e a proatividade que definem o nosso time.
 
Ver o entusiasmo de cada colaborador nos dá a certeza de que investir em conhecimento é o caminho para resultados genuínos. Seguimos juntos, ainda mais fortes e preparados!

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Para nós, a sustentabilidade não é apenas um discurso, é um pilar estratégico. Através da nossa iniciativa ESC-G, integramos ações sociais e planejamento ambiental diretamente ao nosso DNA de negócios. 
 
Nosso objetivo é minimizar a emissão de carbono e o impacto ambiental, aumentar a segurança dos nossos colaboradores e ter mais eficiência na gestão da informação para proporcionar soluções mais assertivas. 
 
Recentemente, dedicamos um momento especial no nosso Dia da Cultura para mergulhar nesse tema. Não apenas compartilhamos nossas conquistas, mas colocamos a mão na massa! Através de uma dinâmica, nossa equipe sugeriu ideias inovadoras para tornarmos a ESC ainda mais sustentável.
 
Temos orgulho de sermos uma empresa certificada pelo Programa de Formação de Fornecedores Sustentáveis do Pacto Global da ONU (UN Global Compact) e, principalmente, de contar com uma equipe unida e comprometida com essa transformação, reforçando nosso compromisso com o ESG.

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Nascido em 2018 pelas mãos dos nossos colaboradores, o ESCzitos é mais que um bloco de Carnaval; é um movimento que transcende a empresa para reunir amigos e familiares em uma celebração única. A cada edição, o entusiasmo se renova, atraindo novos foliões e elevando o nível de uma festa que pulsa no ritmo do nosso estado. 
 
Em Pernambuco, onde o Carnaval é uma identidade cultural, o bloco ESCzitos retornou com força total. Este ano, o orgulho foi ainda maior: transformamos nossa sede no coração da festa, recebendo todos com banda e uma orquestra de frevo que invadiu as ruas do Recife, transformando nossa alegria em tradição viva. 
 
Feliz Carnaval com muita alegria e folia!

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#escengenharia #timeunido #carnaval2026

Começamos a semana investindo no que temos de mais valioso: nossa cultura. Realizamos mais um treinamento da UniESC, conduzido pelo Grupo Acelerador. O encontro foi dedicado exclusivamente aos nossos gestores e líderes técnicos, com o tema central: Gestores Cultura. 
 
Durante a imersão, os participantes refletiram sobre sua responsabilidade direta na preservação da nossa cultura, a importância da comunicação assertiva e a prática de feedbacks firmes. Além disso, reforçamos a necessidade de clareza comportamental e de um padrão de execução que seja sempre coerente com os valores da nossa empresa. 
 
Com o suporte valioso da mentoria GIANTS, seguimos investindo em capacitação para que nossa liderança esteja pronta para guiar a empresa a novos patamares.

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